（文/图 软件学院 孟丽娟）为了落实学校就业工作会议精神，有效推进学院2025届毕业生就业工作，3月5日，软件学院召开2025年第2次教职工大会，本次大会由软件学院党总支书记刘子菱书记主持，全院教职工共同参加。
会上，院长助理刘阳对本学期教学工作进行了详细部署。刘阳老师从教研和教学两方面讲述了学期工作计划和月度工作重点，确保每位教职工都能明确自己的教学任务。同时，针对期初教学检查中发现的问题和不足，刘阳助理进行了总结和反馈，并提出了改进意见和建议。他还强调了教学规范和督导的重要性，要求全体教职工严格遵守教学规范，提高教学质量。同时，学院将加强教学督导工作，确保教学质量的稳步提升。
接着，学院就业科滕攀通报了2025届毕业生最新的就业数据，从学生和企业层面根据摸排情况分析了目前严峻的就业形势。毕业班辅导员代表王薇分析了目前毕业生就业工作开展困难的主要因素，通过案例分析提出了工作建议。黄炜、石磊两位系主任分别就本系毕业生就业存在的问题、推进的措施以及相应的激励考核办法等做了汇报。学院党总支书记刘子菱从工作要求、考核激励及常规工作开展三个方面做了说明，要求教辅合力，主动作为，合理规划，做好2025届毕业生就业工作。最后，学院院长周龙福总结讲话，周院长深度剖析了目前的形势，从辅导员、专业老师、就业科等层面部署了工作任务，要求全院教职工提高工作认识，具备危机意识，创新工作方法，全力做好2025届毕业生工作。
本次会议的召开，理清了学院就业工作思路，细化了工作职责和任务，明确了工作开展的激励考核机制，促进了学院2025届毕业生就业工作的有序开展。
